Loreta Kačanauskienė

Praktiniai mokymai komandoms ir organizacijoms

Mokymai, po kurių komandos aiškiau kalbasi, greičiau susitaria ir tvirčiau veikia.

Komunikacijos mokymai įmonėms. Loreta mentoring & coaching

Praktiniai mokymai komandoms ir organizacijoms

Mokymai, po kurių komandos aiškiau kalbasi, greičiau susitaria ir tvirčiau veikia.

Komunikacijos mokymai įmonėms. Loreta mentoring & coaching

Kada šie mokymai naudingi?

Vedu mokymus, kuriuose teorija susiejama su realiomis komandos situacijomis, sprendimų priėmimu ir kasdieniu veikimu.

Mokymai naudingi organizacijoms ir komandoms, kai reikia stiprinti efektyvią komunikaciją, bendradarbiavimą, sprendimų priėmimą ir aiškesnį veikimą kasdienėse situacijose.

Dirbu su komandomis, kurios nori ne tik teorijos, bet realių pokyčių – aiškesnio susikalbėjimo, daugiau atsakomybės ir efektyvesnių sprendimų.

Mokymų metu dirbame ne tik su įgūdžiais, bet ir su realia komandų dinamika – kaip girdėti skirtingas nuomones, spręsti įtampas ir priimti sprendimus, kurie veikia.

Kuo šie mokymai naudingi?

Mokymų metu dalyviai:

aiškiau komunikuoja sudėtingose situacijose

geriau girdi vieni kitus ir mažina nesusikalbėjimą

stiprina gebėjimą spręsti konfliktines situacijas

priima sprendimus aiškumo, o ne spaudimo pagrindu

ugdo atsakomybę ir savarankiškumą komandoje

supranta, kas vyksta komandos viduje (ne tik „ką daryti“)

Mokymų temos

Ugdomasis vadovavimas

Kaip per klausymąsi, klausimus ir grįžtamąjį ryšį stiprinti darbuotojų savarankiškumą, atsakomybę ir įsitraukimą.

Komunikacija ir sudėtingi pokalbiai

Kaip kalbėti aiškiai, kai situacija įtempta. Kaip išsakyti lūkesčius, duoti grįžtamąjį ryšį, girdėti skirtingas pozicijas ir išlaikyti santykį.

Komandų dinamika ir bendradarbiavimas

Kaip stiprinti tarpusavio supratimą, susitarimus, atsakomybės pasidalijimą ir darbą su skirtingomis nuomonėmis komandoje.

Mąstymas ir sprendimų priėmimas

Kaip keičiasi sprendimai, kai keičiasi požiūris. Fiksuoto ir augančio mąstymo principai praktikoje.

Asmeninis efektyvumas

Kaip atsirinkti prioritetus, valdyti dėmesį, laiką ir energiją kasdienėje veikloje.

Tinklaveika ir profesinis matomumas

Kaip kurti vertingus ryšius, aiškiau pristatyti save ir stiprinti profesinį pasitikėjimą.

Asmeninis prekės ženklas

Kaip išsigryninti savo vertę, stiprybes ir aiškiau komunikuoti apie savo veiklą.

Kūrybiškumas versle

Kaip generuoti idėjas, ieškoti naujų sprendimų ir mąstyti lanksčiau.

Kaip vyksta mokymai?

Mokymai pritaikomi pagal organizacijos situaciją

Derinama teorija ir praktinės užduotys

Daug darbo su realiomis dalyvių situacijomis

Įtraukianti, saugi ir atvira erdvė kalbėtis

Dirbama su realiomis įtampomis, skirtingomis nuomonėmis ir komandos dinamika (ne tik „taisyklinga komunikacija“)

Galimi formatai:

Gyvi mokymai

Nuotoliniai mokymai

Trumpi praktiniai mokymai 2–4 val.

Dirbama su realiomis įtampomis, skirtingomis nuomonėmis ir komandos dinamika (ne tik „taisyklinga komunikacija“)

Vienos dienos mokymai

Dirbama su realiomis įtampomis, skirtingomis nuomonėmis ir komandos dinamika (ne tik „taisyklinga komunikacija“)

Mokymų ciklai

Strateginės sesijos komandoms

Praktinės dirbtuvės pagal konkrečią temą

Mokymai pritaikomi pagal organizacijos situaciją

Kam skirti šie mokymai?

Vadovams

Komandų lyderiams

Specialistams

Komandoms

Augančioms organizacijoms

Organizacijoms, kurios nori stiprinti komunikaciją, bendradarbiavimą ir atsakomybę

Rezultatai

Po mokymų organizacijos dažniausiai pastebi:

Aiškesnį bendravimą komandoje

Mažiau nesusikalbėjimo ir „nutylėjimų“

Daugiau atsakomybės iš darbuotojų

Didesnį įsitraukimą

Drąsesnius ir aiškesnius sprendimus

Geresnį darbą su skirtingomis nuomonėmis.

Klientų atsiliepimai

„Pradėjau mažiau aiškinti ir daugiau klausytis.”

Mokymai suteikė praktinių įžvalgų apie ugdomąjį vadovavimą ir atsakomybės stiprinimą komandoje.

Jolanta, vadovė

„Supratau, kokia svarbi yra pauzė vadovo darbe.”

Po mokymų bendravimas tapo kantresnis ir sąmoningesnis.

Jolita, vadovė

„Po mokymų išėjau su pasitikėjimu ir noru veikti.“

Tinklaveikos tema tapo aiškesnė, praktiškesnė ir lengviau pritaikoma.

Milda, studentė

Koučingo mokymai vadovams. Loreta Mentoring & Coaching

Aptarkime jūsų komandos ar organizacijos poreikį

Jei norite mokymų, pritaikytų jūsų situacijai, susisiekite – aptarsime, kokia tema ir formatas būtų tinkamiausi.

Aptarkime jūsų komandos ar organizacijos poreikį

Jei norite mokymų, pritaikytų jūsų situacijai, susisiekite – aptarsime, kokia tema ir formatas būtų tinkamiausi.

Koučingo mokymai vadovams. Loreta Mentoring & Coaching
Į viršų